Breidablick

(28 tot 36 uur per week)

Op het van Goghhuis wonen 17 mensen in de leeftijd van 27-75. Zij wonen in 2 groepen. Onze cliënten hebben allemaal een verstandelijke beperking en functioneren op verschillende niveaus. Ook komt moeilijk verstaanbaar gedrag voor. Dit maakt het werk zowel uitdagend als afwisselend!

Onze collega gaat met zwangerschapsverlof en wij zijn op zoek naar een vervanging, met mogelijke kans op verlenging. Anders is er op een ander woonhuis altijd plek. Kom jij ons team versterken?

Wat ga je doen?

Als Persoonlijk Begeleider bied jij begeleiding en verzorging. Je komt te werken op beide woongroepen. Jouw werk draait naast verzorging en begeleiding om nabijheid, het bieden van structuur en zinvolle activiteiten en het onderhouden van een fijn leefmilieu. Jij bent een veilig aanspreekpunt voor de bewoners en creëert dan ook een begrijpelijke wereld. Je bent flexibel en toegankelijk. Daarnaast bieden wij jou graag vrijheid om de functie op jouw eigen manier in te vullen. Zo creëren wij samen immers de beste sfeer.

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO (Gehandicaptenzorg), in schaal 40, afhankelijk van je kennis en ervaring. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2236 en €3154 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur).
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• Een leuke baan met een grote mate van zelfstandigheid en flexibiliteit.

Wij vragen:

• Een afgeronde zorgopleiding en/of ervaring als begeleider.
• Je beschikt over kennis en affiniteit in het werken met bewoners met een complexe zorgvraag.
• Je kan gestructureerd werken en je kan deze structuur ook aan bewoners bieden.
• Je hebt kennis of bent bereid om je te ontwikkelen in de antroposofische zorg en sociaaltherapie.
• Je bent stressbestendig, flexibel en creatief denkend.
• Je kunt goed samenwerken, maar ook zelfstandig.
• Door jouw fijne communicatie weet je met de bewoners een goede band op de bouwen, duidelijkheid te verschaffen en laat je je niet snel uit het veld slaan.

Wie zijn wij?

Breidablick is een woon- en werkgemeenschap voor mensen met een verstandelijke beperking, waaronder ook mensen met niet-aangeboren hersenletsel. Er wordt verpleeghuiszorg geboden, evenals begeleiding aan volwassenen die zelfstandig wonen. Binnen de instelling bevinden zich 11 woonhuizen en 16 werkplaatsen. Het is een instelling op antroposofische grondslag.

Interesse?

Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met Sandra Vrolijk per mail via s.vrolijk@breidablick.nl of telefoon via 06-36542352.

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van onze organisatie? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Heb je nog wat vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan onze recruiter Valérie Zeelen. Dit kan per mail via solliciteren@raphaelstichting.nl of per WhatsApp op 06-59873313.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Uren in overleg (24 – 32 uur)

Onze medewerkers over werken op het Novalishuis: ‘Het zijn 3 verschillende groepen, maar samen zijn we één team. Een gezellig team dat voor elkaar klaar staat, ook in moeilijke situaties. Geen dag is hetzelfde en dat houdt het werk dynamisch. Je leert voldoening te halen uit kleine dingen die je samen behaalt, met bewoners én collega’s.’

Wat ga je doen?

Op het Novalishuis wonen in totaal 21 bewoners, verdeeld over drie groepen. Jij komt voornamelijk te werken op Novalis Groen. Hier wonen 7 bewoners. Bij alle bewoners is er sprake van een matige tot ernstige verstandelijke beperking, in combinatie met bijkomende problematiek (een VG 7 indicatie). Denk hierbij aan autisme, zintuiglijke beperkingen, syndroom van Down of lichamelijke problematiek.

Jij biedt begeleiding en verzorging. Werken op Novalis Groen kan behoorlijk zwaar zijn. Je krijgt te maken met fysieke en verbale agressie dat voortkomt uit frustratie en onbegrip. Wij zeggen altijd: we beleven soms spannende tijden, maar samen komen we er altijd uit!

Iedere dag is anders, en dat maakt het werken hier zo leuk. Wij hebben een divers team van ongeveer 35 collega’s. Per dienst werk je samen met ongeveer zeven collega’s. Dat betekent dat je altijd terug kan vallen op je collega. Samen met de bewoners werk je volgens de dagstructuur en lever je zorg op maat. Je kunt je vrij bewegen op het terrein, dus je kan lekker met de bewoners op pad! Je werkt met bewoners in groepsverband, maar ook 1-op-1 begeleiding behoort tot jouw pakket.

Heb je naast dit alles ook zin om mee te denken over de dagstructuur? We zijn bezig om hier verbeterslagen in te maken en kunnen daarbij zeker alle hulp gebruiken.

Uniek aan het Novalishuis is dat wij geen gebroken diensten draaien. Op een dag kun jij dus 5 tot 7,5 uur werken.

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO Gehandicaptenzorg, in schaal 45. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2381 en €3452 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur).
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een jaarcontract van minimaal 16 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• Passende scholing voor werken met MVG en mogelijkheid tot individuele scholing en coaching.
• Een leuke baan, waarin een goede samenwerking centraal staat; we helpen, steunen elkaar waar nodig en er heerst een open en informele werksfeer.

Wij vragen:

• Je hebt een afgeronde opleiding op minimaal mbo-4-niveau richting MMZ, pedagogiek of een soortgelijke opleiding.
• Minimaal één tot twee jaar ervaring met het werken in de gehandicaptenzorg.
• Een beschikbaarheid van 16 tot 32 uur per week. Je draait mee in ons rooster en komt van maandag tot en met zondag tussen 06:45 uur en 22:00 uur te werken. Je werkt hierbij zowel op de groep, als  1-op-1-begeleider.
• De antroposofische werkwijze is jou bekend of je bent bereid dit te leren.
• Communicatieve vaardigheden: jij staat stevig in je schoenen, weet op een fijne manier te communiceren met je collega’s en bewoners.
• Een collega die kan reflecteren op zijn/haar eigen handelen en op dat van een ander. Als team willen we groeien en daarbij is feedback en leren van ons eigen handelen ontzettend belangrijk.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van onze organisatie? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Heb je nog wat vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan onze recruiter Valérie Zeelen. Dit kan per mail via solliciteren@raphaelstichting.nl of per WhatsApp op 06-59873313.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

(minstens 12 uur per week) 

Samen uit en thuis! Wil jij zorg dragen voor onze bewoners op het Rembrandthuis? Kom dan ons team versterken als Groepsleider van het Rembrandthuis. We zoeken een collega die minstens 12 uur kan werken per week, samen kijken we hoeveel uren je in totaal wil werken.

Wat ga je doen?

Het Rembrandthuis kent twee woongroepen. Hier wonen respectievelijk 7 en 8 bewoners met een leeftijd die varieert tussen 34 en 76 jaar. Op beide groepen staat één medewerker. De zorg die geboden wordt is heel divers: bij sommige bewoners ligt de nadruk op verzorging, terwijl andere bewoners hoofdzakelijk begeleiding nodig hebben. Op het Rembrandthuis streven wij naar een huiselijke sfeer en ondernemen dan ook veel activiteiten in groepsverband. De bewoners zijn uniek door de wijze waarop ze betrokken worden bij het huishouden, je kan goed communiceren en iedereen draagt een steentje bij. Ons team is jong en betrokken, we hebben als collega’s veel voor elkaar over.

Als groepsleider draait jouw werk naast verzorging en begeleiding om nabijheid, het bieden van structuur en zinvolle activiteiten en het onderhouden van een fijn leefmilieu. Jij bent een veilig aanspreekpunt voor de bewoners en creëert voor hen dan ook een begrijpelijke wereld. Je bent flexibel en toegankelijk. Je krijgt de kans om de functie naar je eigen hand te zetten, zo creëren we samen de beste sfeer.

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO (Gehandicaptenzorg), in schaal 35, afhankelijk van je kennis en ervaring. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2110 en €3009 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur).
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• Een leuke baan met een grote mate van zelfstandigheid en flexibiliteit.

Wij vragen:

• Een afgeronde zorgopleiding en/of ervaring als begeleider.
• Je hebt minimaal een jaar relevante werkervaring.
• Je beschikt over kennis en affiniteit in het werken met bewoners met een complexe zorgvraag.
• Je kan gestructureerd werken en je kan deze structuur ook aan bewoners bieden.
• Je hebt kennis of bent bereid om je te ontwikkelen in de antroposofische zorg en sociaaltherapie.
• Je bent stressbestendig, flexibel en creatief denkend.
• Je kunt goed samenwerken, maar ook zelfstandig.
• Door jouw fijne communicatie weet je met de bewoners een goede band op de bouwen, duidelijkheid te verschaffen en laat je je niet snel uit het veld slaan.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van ons team? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar: solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan de de teamleider van het Rembrandthuis, Charlotte Bohlmeijer, via c.bohlmeijer@breidablick.nl of 06-38252532, of onze recruiter Valérie Zeelen, via solliciteren@raphaelstichting.nl of per WhatsApp via 06-59873313.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start. Zodra wij een nieuwe collega hebben gevonden halen wij de vacature offline.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vind jij het fijn om ’s nachts te werken? En bepaal je graag zelf wanneer je werkt? Dan zoeken we jou! Wij zijn op zoek naar een invalmedewerker om ons nachtteam op Breidablick te komen versterken.

Breidablick is een mooie woon- en werkgemeenschap in Middenbeemster voor mensen met een verstandelijke beperking, waaronder mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH).

Wat ga je doen?

Samen met minimaal 2 andere collega’s bewaak jij de nachtrust van 134 bewoners en bied jij hen hulp aan. Ook ben je back-up, samen met je team, voor 2 woonhuizen die zich buiten het terrein bevinden. Jij begeleidt en verzorgt in deze functie de bewoners tijdens de nacht, door bijvoorbeeld een praatje te maken of samen even thee te drinken. Je bent verantwoordelijk voor het toedienen van medicatie, verricht zorg en waar nodig verpleegtechnische handelingen zoals een katheter of een PEG-sonde. Jij bedient de domotica, wat een ondersteunende functie heeft in je werk, en bij een melding geef jij de bewoner de zorg die hij nodig heeft. Geen nacht is hetzelfde, dus volop uitdaging!

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO (Gehandicaptenzorg), in schaal 40, afhankelijk van de ervaring en opleiding. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2236 en €3154 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur) + onregelmatigheidstoeslag.
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• Mogelijkheden tot het volgen van relevante cursussen, opleidingen en trainingen, zodat jij altijd op de hoogte bent van de recente ontwikkelingen binnen de gehandicaptenzorg.
• Een leuke baan met een grote mate van zelfstandigheid in een gezellig team, op een prachtige plek.

Wij vragen:

• Een afgeronde zorg-gerelateerde opleiding op minimaal MBO niveau 3.
• Je kan goed wakker blijven en bent alert in de nachtelijke uren.
• Je bent bekend met onze antroposofische werkwijze, of je bent bereid je hierin te verdiepen.
• Je beschikt over tact, luistervaardigheid en inlevingsvermogen. Daarnaast ben je in staat om feedback te geven en te reflecteren op je eigen handelen.
• Je bent stressbestendig. Een nachtdienst kan soms hectisch zijn. Je maakt keuzes in waar je bijvoorbeeld als eerste naartoe gaat, je kunt prioriteiten stellen. Dit zie jij als een uitdaging!
• Voor deze functie vragen we een zelfstandige, communicatief vaardige collega die graag samenwerkt.

Wie zijn wij?

De Raphaëlstichting biedt zorg aan mensen met een verstandelijke beperking en is daarnaast actief in de psychiatrie en verpleeghuiszorg. Er werken 1.500 medewerkers op diverse locaties in Noord- en Zuid-Holland voor 1.200 cliënten van alle leeftijden. De Raphaëlstichting werkt vanuit een antroposofisch geïnspireerde zorgvisie waarin de individuele ontwikkeling van cliënt en medewerker voorop staat. Binnen een intensief gemeenschapsleven is er veel aandacht voor kunst en cultuur. Het centraal bureau is gevestigd in Schoorl.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van ons team? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Heb je nog wat vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan onze recruiter Valérie Zeelen. Dit kan per mail via solliciteren@raphaelstichting.nl of per WhatsApp op 06-59873313.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start. Zodra wij een nieuwe collega hebben gevonden halen wij de vacature offline.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Hou je van afwisseling en werk je graag ’s nachts? Dan zoeken we jou! Binnen het nachtteam zijn wij op zoek naar een collega om het nachtteam te versterken. Het aantal nachten per week is bespreekbaar.

Breidablick is een mooie woon- en werkgemeenschap in Middenbeemster voor mensen met een verstandelijke beperking, waaronder mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH).

Wat ga je doen?

Samen met minimaal 2 andere collega’s bewaak jij de nachtrust van 134 bewoners en bied jij hen hulp aan. Ook ben je back-up, samen met je team, voor 2 woonhuizen die zich buiten het terrein bevinden. Jij begeleidt en verzorgt in deze functie de bewoners tijdens de nacht, door bijvoorbeeld een praatje te maken of samen even thee te drinken. Je bent verantwoordelijk voor het toedienen van medicatie, verricht zorg en waar nodig verpleegtechnische handelingen zoals een katheter of een PEG-sonde. Jij bedient de domotica, wat een ondersteunende functie heeft in je werk, en bij een melding geef jij de bewoner de zorg die hij nodig heeft. Geen nacht is hetzelfde, dus volop uitdaging!

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO (Gehandicaptenzorg), in schaal 40, afhankelijk van de ervaring en opleiding. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2236 en €3154 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur). Daarnaast ontvang je onregelmatigheidstoeslag.
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• Mogelijkheden tot het volgen van relevante cursussen, opleidingen en trainingen, zodat jij altijd op de hoogte bent van de recente ontwikkelingen binnen de gehandicaptenzorg.
• Een leuke baan met een grote mate van zelfstandigheid in een gezellig team, op een prachtige plek.

Wij vragen:

• Een afgeronde zorg-gerelateerde opleiding op minimaal MBO niveau 3
• Je kan goed wakker blijven en bent alert in de nachtelijke uren
• Je bent bekend met onze antroposofische werkwijze, of je bent bereid je hierin te verdiepen.
• Je beschikt over tact, luistervaardigheid en inlevingsvermogen. Daarnaast ben je in staat om feedback te geven en te reflecteren op je eigen handelen.
• Je bent stressbestendig. Een nachtdienst kan soms hectisch zijn. Je maakt keuzes in waar je bijvoorbeeld als eerste naartoe gaat, je kunt prioriteiten stellen. Dit zie jij als een uitdaging!
• Voor deze functie vragen we een zelfstandige, communicatief vaardige collega die graag samenwerkt.

Wie zijn wij?

De Raphaëlstichting biedt zorg aan mensen met een verstandelijke beperking en is daarnaast actief in de psychiatrie en verpleeghuiszorg. Er werken 1.500 medewerkers op diverse locaties in Noord- en Zuid-Holland voor 1.200 cliënten van alle leeftijden. De Raphaëlstichting werkt vanuit een antroposofisch geïnspireerde zorgvisie waarin de individuele ontwikkeling van cliënt en medewerker voorop staat. Binnen een intensief gemeenschapsleven is er veel aandacht voor kunst en cultuur. Het centraal bureau is gevestigd in Schoorl.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van ons team? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Heb je nog wat vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan onze recruiter Valérie Zeelen. Dit kan per mail via solliciteren@raphaelstichting.nl of per WhatsApp op 06-59873313.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start. Zodra wij een nieuwe collega hebben gevonden halen wij de vacature offline.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

(16-32 uur per week)

Past het bij jou om te werken met jongvolwassenen met een verstandelijke beperking? Past het bij jou om als groepsleider twee fijne teams van vrolijke professionals aan te sturen? Onze instelling staat in Middenbeemster, een rustig dorp vlak bij Amsterdam, Hoorn en Purmerend.

Misschien iets voor jou? Stuur onze Shanna dan meteen een berichtje! Haar gegevens vind je hieronder.

Wat ga je doen?

We zoeken een groepsleider voor het Franciscushuis van Breidablick, op de afdelingen met de namen ‘Noord’ en ‘Clara’ waar respectievelijk vijf en zes jongvolwassenen wonen.

We zoeken een vrolijk karakter. Iemand die naadloos past in ons team. Dat vinden we belangrijk omdat we zuinig zijn op onze fijne sfeer.

Als groepsleider moet je het overzicht houden, dingen in goede banen leiden en een beetje stressbestendig zijn. En gezellig. Je hebt kennis over en/of affiniteit met mensen met een complexe zorgvraag. Met jouw uitstraling en stralende lach ben je een leider. Als natuurlijk bouw je met de bewoners een goede band op en je biedt hen duidelijkheid. Belangrijk werk.

Je taken

• Je bént er voor de medewerkers van jouw teams. Je ondersteunt ze, bent betrokken, houdt altijd de stemming erin. Je springt in de bres als er iets aan de hand is.
• Daarnaast ben je er ook volop voor de bewoners. Jij helpt ze bij hun dagelijkse activiteiten, zoals eten, wassen, aankleden, uitkleden, opruimen, luiwammesen, maar ook help je ze om op tijd op hun werk of bij andere activiteiten te verschijnen. Of waar ze je ook maar nodig hebben.
• Ook begeleid je de bewoners bij het bereiken van hun persoonlijke doelen. Door jouw handelingen, door de juiste dingen te zeggen en door een stimulerende toon zet jij hen in hun kracht. Daarbovenop help je de medewerkers in jouw teams om hier steeds beter in te worden.

Wij bieden jou:

Het Franciscushuis is een fijne plek. Zowel voor de bewoners als voor de medewerkers. We leren met elkaar, van elkaar. Wij werken vanuit een antroposofische zorgvisie, dat betekent dat we harmonieus en gelijkwaardig met elkaar omgaan. Samen zoeken we naar de beste vorm van samenwerken met iedere bewoner. Met zoveel mogelijk een gestructureerd programma.

Waarom zou je op Breidablick willen werken?

Omdat wij een prettige, menselijke organisatie zijn. Op de muur bij de ingang staat ‘zorg van mens tot mens’. Alles draait hier dan ook om een fijne sfeer waarin iedereen opbloeit. Je krijgt hier warme, leuke collega’s. Er wordt veel met elkaar gedeeld en gelachen. Bovendien doen we iets moois voor onze bewoners die dat hard nodig hebben. We helpen ze weer in beweging te komen. Dat voelt goed. En je kunt je hier zelf ook verder ontwikkelen. We helpen je erbij en we zien jou. Je gaat daardoor elke dag fluitend naar je werk.

• De werkzaamheden kunnen zowel parttime als fulltime uitgevoerd worden (16-32 uur per week).
• Het salaris is afhankelijk van relevante opleiding en werkervaring, in schaal 35 conform CAO (gehandicaptenzorg).
• Een jaarcontract voor 16-32 uur per week, geheel afgestemd op jouw wensen en mogelijkheden. Uiteraard met uitzicht op een vast dienstverband.
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• De mogelijkheid om verschillende trainingen, cursussen en workshops te volgen om jouw kennis op pijl te houden.

Wij vragen:

• Een afgeronde opleiding richting Maatschappelijke Zorg of Pedagogiek (minimaal mbo-3 niveau).
• Een eigen professionele inbreng
• Je bent beschikbaar voor minimaal 16 uur tot 32 uur per week

Past dit bij jou?

Wil je eerst meer weten? Bel 06-86832156 en vraag naar Shanna Scheermeijer. Je kunt haar ook mailen op s.scheermeijer@breidablick.nl.  Tot snel!

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van onze organisatie? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar: solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen. Uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start. Zodra wij een nieuwe collega hebben gevonden halen wij de vacature offline. Mocht een van onze eigen medewerkers solliciteren dan gaan wij hier altijd mee in gesprek.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

(8 uur per week)

Van Gogh is een huis binnen Breidablick waar 17 bewoners wonen, verdeeld over 2 groepen. De leeftijd van de bewoners ligt tussen de 25 en de 55 jaar. Het niveau waarop zij functioneren verschilt. Zo ben je bij de ene bewoner vooral aan het begeleiden, terwijl je bij de andere bepaalde handelingen over moet nemen. De bewoners hebben veel baat bij duidelijkheid en structuur, maar vooral ook warmte en gezelligheid. We hebben een jong enthousiast team dat versterking zoekt van iemand die regelmatig in kan vallen en er ook voor open staat om op andere huizen een dienstje te draaien.

Wat ga je doen?

Jij ondersteunt de bewoners in hun dagelijks leven. Je enthousiasmeert ze om zelf dingen te doen en begeleidt waar nodig. Dit alles doe je samen met je collega’s. Je staat bij ons bijna nooit alleen, dus overleggen kan altijd. Ook staat het je vrij om bij ‘tijd over’ leuke activiteiten te ondernemen met de bewoners.

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO (Gehandicaptenzorg), in schaal 35, afhankelijk van je kennis en ervaring. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2110 en €3009 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur).
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• Voldoende mogelijkheden tot (bij)scholing en/of opleidingen en workshops.
• Een leuke baan met een grote mate van zelfstandigheid en flexibiliteit.

Wij vragen:

• Een afgeronde zorg gerelateerde opleiding op minimaal MBO-2 niveau.
• Je beschikt over kennis en affiniteit in het werken met cliënten met epilepsie, autisme en MVG. Heb je dit niet, maar ben je wel gemotiveerd om je hierin te ontwikkelen, gaan we ook graag het gesprek met je aan.
• Een beschikbaarheid van 8 uur per week. Mocht je meer of minder uren willen werken, kijken we ook graag naar de mogelijkheden.
• Je kan gestructureerd werken en je kan deze structuur ook aan bewoners bieden.
• Je hebt kennis of bent bereid om je te ontwikkelen in de antroposofische zorg en sociaaltherapie.
• Je kunt goed samenwerken, maar ook zelfstandig.
• Door jouw fijne communicatie weet je met de bewoners een goede band op de bouwen, duidelijkheid te verschaffen en laat je je niet snel uit het veld slaan.
• Je durft feedback te geven en te ontvangen.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken van ons team? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar: solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel op welke vacature je solliciteert.

Heb je nog vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan onze recruiter Maartje Hogervorst via Whatsapp via 06-59857969 of per mail via solliciteren@raphaelstichting.nl

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start. Mocht een van onze eigen medewerkers solliciteren, dan gaan wij hier altijd mee in gesprek. Zodra wij een nieuwe collega hebben gevonden halen wij de vacature offline.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld

(24 – 28 uur per week)

Ben je op zoek naar een werkomgeving waar rust, regelmaat en een groene omgeving je aantrekt? Hou jij van sturing en begeleiding bieden, verzorg je liever of heb je het beide in je, dan is een functie als Persoonlijk begeleider op het Etty Hillesumhuis iets voor jou!

Op het Etty Hillesumhuis wonen 19 mensen in de leeftijd van 30-80. Zij wonen in 3 groepen van ieder 6 bewoners. De meesten hebben te maken met een Niet Aangeboren Hersenletsel en sommigen met een aangeboren beperking.

Wat ga je doen?

Op het Etty Hillesumhuis richt de zorg zich met name op ondersteuning en acceptatie van beperkingen. Je bent constant op zoek naar mogelijkheden in zowel het persoonlijk functioneren, de ADL-zorg als voorkomende ziektebeelden. Je wordt flexibel ingezet op alle drie de huizen van het Etty Hillesumhuis. Soms vindt zorg met een wat hogere zorg intensiteit plaats, zoals het gebruik van tilliften bij een aantal bewoners. Samen met de medewerkers van deze huizen vorm je een hecht team.

Als persoonlijk begeleider ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling van een aantal bewoners. Samen met de cliënt, eventueel familie en andere professionals bepaal je de doelen die jouw cliënt wil behalen. Jullie werken samen, met ondersteuning van je collega’s, naar deze doelen toe. Je hebt regelmatig overleg met de disciplines die nodig zijn om jou en jouw cliënten te ondersteunen. Daarnaast werk je als woonbegeleider op de groepen.

Persoonlijk begeleider is een uitdagende baan waarbij je te maken krijgt met mensen met een breuk in de levenslijn. Dit brengt machteloosheid en verdriet met zich mee. Cliënten uiten dit op diverse manieren. Het geeft een enorm goed gevoel als je bewoners hierin kunt ondersteunen en ze in hun kracht kunt zetten. Samen met je team ben je er voor zowel de bewoners als voor elkaar.

Wij bieden jou:

• Een salaris conform CAO (Gehandicaptenzorg), in schaal 40. Dat betekent dat je een salaris tussen de €2236 en €3154 per maand verdient op basis van een fulltime werkweek (36 uur).
• Een jaarcontract voor 24 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband.
• Jij hebt de keuze uit interessante secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een fietsplan, een computerplan of de keuze om hier vakantie-uren van te kopen.
• Een goed pensioen via het Pensioenfonds Zorg & Welzijn, 8% vakantiegeld en 8,3 % eindejaarsuitkering.
• De mogelijkheid om verschillende trainingen, cursussen en workshops te volgen om jouw kennis op pijl te houden.

Wij vragen:

• Een collega met een afgeronde opleiding richting Maatschappelijke Zorg of Pedagogiek op minimaal MBO 4 niveau. Of minimaal MBO 3 met de intentie MBO 4 te behalen.
• Ervaring met de NAH-doelgroep is erg belangrijk en een pré. Er komt veel op je af in de begeleiding, daarom is het fijn als jij de kennis hebt hoe te handelen.
• Je staat stevig in je schoenen. Door jouw fijne communicatie weet je met de bewoners een goede band op de bouwen, duidelijkheid te verschaffen en laat je je niet snel uit het veld slaan.
• Je bent een teamspeler: we hebben het afgelopen jaar hard gewerkt en kunnen echt op elkaar bouwen als collega’s. We zoeken iemand die zich hierin kan vinden en snel zijn/haar draai bij ons weet te vinden.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze vacaturetekst enthousiast geworden en zou je graag deel willen gaan uitmaken het team bij het Etty Hillesum? Solliciteer dan direct! Stuur je cv en motivatie per mail naar: solliciteren@raphaelstichting.nl en vermeld in de titel Persoonlijk begeleider Etty Hillesum.

Heb je nog wat vragen naar aanleiding van deze vacature? Stel ze dan aan onze recruiter Valérie Zeelen. Dit kan per mail via solliciteren@raphaelstichting.nl of per WhatsApp op 06-59873313.

Wij vragen altijd om een referentie. Geen zorgen, dit overleggen we natuurlijk eerst met jou. Verder is het belangrijk dat je een VOG kunt krijgen, uiteraard kan je de kosten hiervan bij ons declareren op het moment dat je start. Zodra wij een nieuwe collega hebben gevonden halen wij de vacature offline. Mocht een van onze eigen medewerkers solliciteren dan gaan wij hier altijd mee in gesprek.

Kennismaken op locatie is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Ontdek en ontwikkel jouw kwaliteiten als zorgmedewerker!

Ben jij bezig aan een BOL opleiding en ben je op zoek naar een leuke stageplek? Kom dan ons team versterken bij Breidablick in Middenbeemster!

Breidablick is een woon- en werkgemeenschap in Middenbeemster voor mensen met een verstandelijke beperking, waaronder mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Er wordt ook verpleeghuiszorg geboden, evenals begeleiding aan jongvolwassenen die zelfstandig wonen.

Breidablick bestaat uit 8 huizen en 16 werkplaatsen. Ieder huis en werkplaats is uniek en heeft dus andere behoeftes. Samen met jou bekijken we waar jij het beste past.

Dit doe je op een dag!

Breidablick is op zoek naar enthousiaste stagiairs op de LVB-groep (maandag en dinsdag), MVG-groep en op de gemengde groepen. Tijdens jouw dagdiensten of onregelmatige diensten ontdek je meerdere facetten van de verzorging. Natuurlijk voer je de taken uit die jouw opleiding van je verwacht, maar daarnaast heb je ruimte om cliënten te leren kennen en contact met ze te maken. Je let goed op lichaamstaal en speelt in op wat de cliënt nodig heeft. Hierin word je begeleid door iemand die dezelfde opleiding heeft genoten als jij.

Wat wij jou verder bieden:

Persoonlijke aandacht, daar gaan wij elke dag voor. Bij cliënten, maar ook bij jou. Je krijgt de ruimte om initiatief te nemen, zodat jouw stage uitdagend is en blijft. Ga aan de slag binnen verschillende aspecten van de gehandicaptenzorg. Zo ontwikkel jij je zo breed mogelijk. Als je meer uitdaging wilt, helpt jouw begeleider je om die te vinden. Je ontvangt vanuit de Raphaelstichting een stagevergoeding conform de cao-gehandicaptenzorg, naar rato van het aantal uren dat je werkt. Dit betekent dat je een vergoeding van €400 ontvangt voor een stage van gemiddeld 36 uur per week.

Dit verwachten wij van jou:

Jij bent bezig aan een zorg gerelateerde BOL opleiding. Jij wilt graag zorgen voor mensen met een beperking en hen een mooie dag bezorgen. Jij denkt vanuit mogelijkheden in plaats van beperkingen en hecht waarde aan echt contact. Ook ben je een kei in samenwerken en kun je goed omgaan met feedback. Jij hebt een leergierige houding en je deinst niet terug voor een uitdaging.

Interesse?

Ben jij na het lezen van deze tekst enthousiast geworden en wil je graag bij ons komen stagelopen? Solliciteer dan direct! Stuur je motivatie en CV naar solliciteren@raphaelstichting.nl en we kijken samen of we een passende plek voor je hebben.

Heb je nog inhoudelijke vragen over deze vacature of over jouw stage? Stel ze dan aan Sandra Vrolijk via s.vrolijk@breidablick.nl.

Ben je bezig met een zorg gerelateerde opleiding en ben je op zoek naar een leuke stagelocatie? Kom stagelopen op onze locatie Breidablick!

Voor de volgende plekken zijn wij nog op zoek naar enthousiaste stagiairs:

• LVB-huis op maandag en dinsdag (Licht Verstandelijk Beperkt)
• MVG- groepen (Moeilijk Verstaanbaar Gedrag)
• Gemengde Groepen

Lijkt het je een leuke uitdaging om bij ons te komen stagelopen? Stuur dan een mailtje naar s.vrolijk@breidablick.nl.

Breidablick is een woon- en werkgemeenschap in Middenbeemster voor mensen met een verstandelijke beperking, waaronder mensen met niet-aangeboren hersenletsel (NAH). Er wordt ook verpleeghuiszorg geboden, evenals begeleiding aan jongvolwassenen die zelfstandig wonen. De instelling biedt ook plaatsen voor dagbesteding en stageplaatsen voor deelnemers van ZMLK-scholen.