Invalkracht Oosterheem

Oosterheem is een dynamisch woonhuis met twee groepsruimten en een centrale keuken waarin de bewoners met begeleiding hun maaltijden bereiden. Elke bewoner heeft een eigen kamer met douche en toilet.

Oosterheem is een kleinschalige woonvoorziening in Broek op Langedijk, welke onderdeel is van Scorlewald. Er wonen 12 jongvolwassenen met verschillende hulpvragen. Een deel van hen werkt overdag in de biologisch-dynamische groentetuin gelegen in het Oosterdel gebied. Anderen werken op één van de andere werkplaatsen van Scorlewald.

Wat vragen wij

  • Je kan flexibel ingezet worden, bij ziekte en vrije dagen van collega’s
  • Je kan flexibel inspelen op de wisselende hulpvragen van de bewoners
  • Je hebt het vergroten van de autonomie van bewoners en medewerkers als uitgangspunt
  • Je kan je verbinden met de groep en het team
  • Je bent enthousiast en kan motiveren
  • Je hebt kennis op het gebied van antroposofie, of anders de bereidheid om vanuit deze waarden te werken en bereid is zich op dit gebied te scholen
  • Je kan zelfstandig werken
  • Je bent bereid onregelmatige diensten te werken
  • Je bezit goede sociale vaardigheden
  • Je hebt een mbo-zorgopleiding niveau 3 of 4 behaald of je zit in het laatste jaar van de opleiding
  • Je bent in bezit van een rijbewijs B, voor een geschakelde auto

Wat bieden wij?

  • Een functie op een prachtige werkplek, op een locatie die in beweging is.
  • Je krijgt een grote mate van zelfstandigheid.
  • Voldoende mogelijkheden tot (bij)scholing en/of opleidingen, workshops.
  • Arbeidsvoorwaarden volgens cao Gehandicaptenzorg, schaal 35, maximaal €2675,- op basis van een 36-urige werkweek.
  • Opname pensioenfonds PFZW.
  • Fiets- en/of computerregeling
  • Eindejaarsuitkering
  • Personeelskorting in de winkel op locatie waar je werkzaam bent.
  • Duurzame inzetbaarheid is een belangrijk thema in de CAO Gehandicaptenzorg. Je krijgt de beschikking over een PBL-budget, welke je kunt inzetten voor duurzame inzetbaarheid, vrije tijd en/of het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.

Wij bieden in eerste instantie een aanstelling voor de duur van één jaar, met de intentie dit te continueren.

Enthousiast?

Heb je vragen over deze vacature? Neem dan contact op met: Eef van Zutphen bereikbaar op: 0226-345079

Procedure

  • De vacature wordt gelijktijdig intern en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat;
  • Het opvragen van referenties maakt onderdeel uit van de procedure;
  • Het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is een vereiste;
  • Reageren kan uitsluitend per mail solliciteren@raphaelstichting.nl.